津山市は15日、自動運転バスの導入に向けた実証実験を11月、市中心部で行うと発表した。路線バスの運転手不足対策の一環で、安全性や有効性...
2025年7月11日(金)、千葉県鴨川市で開催された「NBCサマーカレッジ2025」において、NBC会員へのアンケートから見えた経営現場のリアルな課題を基にした政策提言を、自由民主党 東京都連 政務調査会長 平 将明氏に手渡しました。5月に実施した会員アンケートでは、「現在抱えている経営課題(3つまで選択可)」という設問に対して、「人員不足」(53.4%)、「能力開発の不十分さ」(22.0%)、「後継者問題」(15.3%)と、3つの人材に関する課題が浮き彫りになりました。これらの課題は、販路拡大やDXへの対応を妨げ、企業の成長に影響を及ぼしている実態が明らかになっています。自由記述では「DXを進めたくても、活用できる人材がいない」「外部の力を借りたいが手が回らない」といった支援を求める声が多く挙げられました。この結果を受け、以下の6つの項目からなる政策提言を提出しました。提言の概要1.法人税以外の控除を受けられる「賃上げ促進税制」に改正課税所得の大小を問わない、中小企業にとって実効性のある制度設計へ。2.大企業と中小企業の相互の人材流動の活発化副業促進、労働時間規制など、雇用慣行の見直しにより、大企業と中小企業間の相互人材流動が当たり前の社会に。3.中小企業と専門人材マッチング支援の仕組み化営業・経営・技術など専門性が高い人材のプール、データバンクなどの設置。4.中小企業も参加しや
...moreすい、簡便な公共調達制度への改革手続きの簡素化や入札要件の緩和、中小企業優先枠の設置など、人員が不足する中小企業でも参入しやすい調達制度へ。5.中小企業支援窓口の一元化業務負担が大きい経営者が支援施策を見つけやすくなる、窓口の一元化。6.DX推進を支える、専門人材の共同活用「中小企業間アライアンス」の仕組み化DXや販路開拓などに必要な専門人材を、中小企業間で共同活用する仕組みの実証実験に取り組む。※政策提言・アンケート調査資料は添付資料をご確認ください。今後もNBCは、会員アンケートを継続して実施し、現場で日々奮闘する経営者のリアルな声をもとに行政と連携しながら政策提言を行ってまいります。<本件についてのお問い合わせ>東京ニュービジネス協議会 内川 富田 小澤03-3584-6080 mail@nbc-world.or.jp配信元企業:一般社団法人 東京ニュービジネス協議会プレスリリース詳細へドリームニューストップへ
ANA(全日空)は2025年7月8日から、NearMeと東京エムケイ株式会社との連携により、ドアツードアのシェア型送迎サービス「ANA あいのり空港送迎」の実証実験を開始します。
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JR東日本は7月13日から、アバターロボット「newme」(ニューミー)を活用した駅案内業務の実証試験を行う。今後の本格運用に向けた課題を抽出し、指定席券売機の利用に不慣れな利用者の不安解消を目指すとともに、労働人口減少を見据えた新たな案内サービスのあり方を検討する。
DNPグループの株式会社ハコスコ(静岡県熱海市、以下ハコスコ)、株式会社オーシャン(神奈川県横浜市、以下オーシャン)は、Sparticle株式会社(東京都中央区、以下Sparticle)のAIナレッジエージェント「GBase Support」を活用し、「終活AIコンシェルジュ」の実証実験を開始しました。終活支援サイト「いきわく」と一般社団法人身元保証相談士協会のコーポレートサイトにおいて、AIが高齢者やご家族の不安・疑問に丁寧に応対する仕組みを構築します。実証期間は2025年8月までを予定。