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非正規労働者「コロナで派遣切りするな」 労組は正社員限定、一体どうすれば… - 07月05日(日)06:34  poverty

「時給4割減」救ったユニオン 社内労組は正社員限定 大幅な賃下げの危機にあった非正規の働き手が、正社員しか入れない企業内労働組合には頼れないため、 勤め先を問わず個人で入れる外部の「ユニオン」の力を借りて問題を解決しました。 しかし、この二つの労組、実はどちらも同じ組織に属していました。なぜこのようなことになり、背景には何があるのでしょうか。 様々なユニオンが非正規の働き手の支援に力を入れる。「総合サポートユニオン」は 新型コロナの影響を理由に雇い止めをした派遣会社に抗議活動をした こ...
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テレワーク中の残業代、56.4%が「申告しても勤務先に認められない」 - 07月02日(木)10:29 

日本労働組合総連合会(連合)は6月30日、「テレワークに関する調査」の結果を発表した。調査は6月5日~9日、今年4月以降にテレワークを行った全国の18歳~65歳の男女(会社員・公務員・団体職員・パート・アルバイト)1,000名を対象にインターネットで行われた。
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テレワーク勤務が理由で給料が引き下げられた人は29% - 連合 - 07月01日(水)13:28 

日本労働組合総連合会(連合)は6月30日、今年4月以降にテレワークを行った全国の18歳~65歳の男女1000名の有効サンプルを集計した「テレワークに関する調査」の結果を発表した。4月以降、テレワーカーの7割超が勤務日の5割以上をテレワーク勤務したという。
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連合調べ 「テレワークで、残業代支払い対象の時間外・休日労働をしても勤務先に認められないことがあった」56.4% - 06月30日(火)16:00 

新型コロナウイルスの感染拡大により、テレワークを導入する職場が急増しているといわれています。 そこで、日本労働組合総連合会(略称:連合、所在地:東京都千代田区、会長:神津 里季生)は、テレワークで働く人の意識や実態を把握するため、「テレワークに関する調査」を2020年6月5日~6月9日の5日間でインターネットリサーチにより実施し、今年4月以降にテレワークを行った全国の18歳~65歳の男女(会社員・公務員・団体職員・パート・アルバイト)1,000名の有効サンプルを集計しました。なお、回答者の地域別割合は、北海道・東北(6.1%)、関東(56.0%)、北陸・甲信越(3.0%)、東海(8.9%)、近畿(17.7%)、中国・四国(3.7%)、九州・沖縄(4.6%)でした。(調査協力機関:ネットエイジア株式会社)
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【弾圧】中央大学で天皇と天皇家を批判した学生が停学2ヶ月の処分を受ける - 06月30日(火)03:11  poverty

その結果、留年させられた模様 ホモとみる天皇批判系YouTuber.sutehage https://sp.nicovideo.jp/watch/sm35105759 思想信条の自由、学問の自由、特別権力関係論等が問題となる 単位不認定による留年といえば、富山大学事件(最判昭52.3.15)が有名な判例である。 富山大学事件、最高裁「大学は、国公立であると私立であるとを問わず、学生の教育と学術の研究とを目的とする教育研究施設であって、……一般市民社会とは異なる特殊な部分社会を形成しているのであるから、 このような特殊な部分社会である大学における法律上の係...
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「時給4割減」救ったユニオン 社内労組は正社員限定 - 07月05日(日)06:00 

 大幅な賃下げの危機にあった非正規の働き手が、正社員しか入れない企業内労働組合には頼れないため、勤め先を問わず個人で入れる外部の「ユニオン」の力を借りて問題を解決しました。しかし、この二つの労組、実は…
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「ダイヤモンド・プリンセス」運航会社、一部社員に解雇通知 業績悪化理由に - 07月01日(水)16:52 

 新型コロナウイルスの集団感染が起きたクルーズ船「ダイヤモンド・プリンセス」の運航会社の日本法人「カーニバル・ジャパン」(東京)が、業績悪化を理由に一部の社員に退職を求め、応じない場合には6月30日付での解雇を通知していたことが1日、社員らが加入する労働組合「連合ユニオン東京」への取材で分かった。
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米ラスベガス「感染対策が不十分」カジノなどの労.. - 07月01日(水)11:26 

米ラスベガス「感染対策が不十分」カジノなどの労働組合が提訴 #nhk_news
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ドイツのアマゾン倉庫作業員が新型コロナをめぐってストライキを実施 - 06月30日(火)08:45 

ドイツのAmazon(アマゾン)の倉庫労働者は今週、従業員の間で新型コロナウイルス(COVID-19)の感染を起こしている状況に抗議するため、48時間のストライキを実施する(Reuters記事)。ストライキは米国時間6月29日月曜日に6カ所の倉庫で始まり、火曜日の終わりまで続く予定だ。 労働者の新型コロナウイルスの感染率を公表しなかったことで、アマゾンは国際的な批判を浴びているが、ベルリンを拠点とする労働組合Verdi(Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft/German United Services Trade Union)の代表は、中央ドイツのBad Hersfeld倉庫の「少なくとも30から40人」の労働者が新型コロナウイルスに感染したと認識していると語った。 他にもコブレンツ、ライプツィヒ、ラインベルク、ヴェルネなどの工場でストライキが行われる。ドイツはアマゾンにとって最大の非米国市場であり、労働者の抗議行動でもかなりの割合を占めている。ストライキは2018年と2019年のPrime Daysに計画されたが、新型コロナウイルスの大流行は同社にとって新たな課題となっている。 関連記事:アマゾンの社員が新型コロナ下における労働条件でさらなる抗議活動を計画 最近の他の批判と同様に、アマゾンは労働条件が安全ではないという指摘を否定し、新型コロナウ...more
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特定労組への部屋の貸与拒否は差別 近畿大の不当労働行為を認定 大阪府労働委 - 06月29日(月)21:04 

 特定の労働組合にだけ掲示板設置を認めなかったり、事務所の部屋を貸与しなかったりしたのは組合間差別に当たるとして、大阪府労働委員会が近畿大(東大阪市)の不当労働行為を認定したことが29日、分かった。再発防止を約束する文書を組合に提出するよう命じた。26日付。
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